Сокращение зарплат у топов

Сокращение зарплат у топов

Корпоративные советы директоров сокращают заработную плату некоторых ведущих генеральных директоров в новой тенденции, которая может только начаться.

Сокращение заработной платы ударило по некоторым из самых известных и высокооплачиваемых боссов Америки, включая генерального директора Apple Тима Кука, генерального директора Morgan Stanley Джеймса Гормана и генерального директора Goldman Sachs Дэвида Соломона.

Эти шаги последовали за ужасным годом на фондовом рынке – 2022 год был худшим годом S & P 500 с 2008 года – и связаны с тем, что все большее число корпораций увольняют рядовых работников, чтобы подготовиться к потенциальной рецессии.

Демократические лидеры считают, что федеральное правительство достигнет своего предела по количеству денег, которые оно может занять, и что дальнейшие действия законодателей необходимы к 5 июня, когда США могут пойти на экономический дефолт.

Эксклюзив: Goldman Sachs говорит, что даже почти дефолт по долгам США может вызвать рецессию и рыночный хаос

Например, Goldman Sachs уволил 3 200 сотрудников в начале этого месяца на фоне спада в сделках на Уолл-стрит. Затем банк сообщил в пятницу, что зарплата Соломона в 2022 году сокращается почти на 30%. Прибыль Goldman Sachs упала на 49% в прошлом году, поскольку замедление в заключении сделок ограничило консультационные сборы.

«Это проявление солидарности. Генеральные директора должны разделить боль», — сказала Нелл Миноу, вице-председатель ValueEdge Advisors, которая консультирует институциональных инвесторов по вопросам корпоративного управления.

Аналогичное сокращение заработной платы может произойти для Сундара Пичаи, генерального директора материнской компании Google Alphabet (GOOGL).

Открыть чат
1
Handbookconsult.ru
Здравствуйте!
Чем я могу Вам помочь?
Задайте Ваш вопрос и мы ответим почти моментально!