Узнайте о нас

О нас

01

Профессионализм

Профессиональный подход ко всем аспектам проблемы

02

Фокус на проблеме

Полное погружение в решение поставленных задач

03

Серьезность

Доведение до результата и закрытие контракта

Нарушаем правила, не нарушая законы (с)

«Идея сильнее орудия» Сталин И. В.

Привет, дорогой друг. Давай на «ты» – это облегчает коммуникацию). Итак, ты читаешь нас и у тебя два вопроса. Первый – Кто мы? То есть насколько можно доверять предложенной нами информации? Мы – это отряд кошек, которые гуляют сами по себе. Мы – не друзья, мы – не команда, мы – не семья, ни вообще не вот это вот фсё, что любят коучи, менторы, психологи, психиатры, проктологи и гинекологи. Мы не знаем как быть в потоке Вселенной и дышать, простите, маткой. 

Мы о другом и про другое. Мы про ИНФОРМАЦИЮ, которая позволяет взлетать, достигать, получать (это раз) и брать (это два). Да, иногда отдавая что-то взамен, ибо гармония прежде всего)

Как нас в школе учили: сначала экскурс в историю коротенько? Ну, хорошо, погнали. Помните 90е? Часто это время называют – время возможностей. Кто – то жил, кто-то выживал, кто-то умирал от переживаний, кто-то нереально богател. Конечно, ты знаешь ответ, почему так происходило. Многое зависело от информации, которая была доступна людям, и от того кто чем обладал.

Не кажется ли тебе, дорогой мой друг, что сейчас есть некоторое подобие того самого десятилетия? Конечно, не такое драматичное для обывателя, но революционное для экономики, сиречь бизнеса?

Абсурдные экономические санкции, сломанные схемы, уход вечных непобедимых монополистов…. Мы не из Большой Политики и не имеем отношения к Госбюджету. Наверное, санкции в гос масштабе что-то ломают, но не думаю, что критично. Скорее летит наш паровоз сейчас по знакомому маршруту, а перед ним несется команда работяг, выкладывает новые рельсы, что бы паровоз отвести направо/налево, а не в обрыв. Куда доедет государство? Не знаем, но точно приедет куда – то и точно хуже не будет. Нас так долго … как бы слово заменить … в общем, окрепли. Эволюционировали) 

Одним словом, политика политикой, а ЭКОНОМИКА – это ВСЁ.  Это госбюджет, это соц защита, это оборонка, это самое главное – микро/средний бизнес.  

И вот тут вот что очень важно – можно взять за жабру гиганта типа «Кока-Кола», взять строго, показать на санкции и обязать их исполнять. И выбора особо нет (да есть, желания не было) потому как крупная фигура на виду.

А возьмем ООО «Рога и копыта» с оборотом от 100 тыс руб. до 500 млн. руб. в год. Кто о нем знает? Районная налоговая помнит, но все же ей скорей всего искренне плевать, нарушают Рога санкции Запада или нет. Более того, помимо общей нехватки рабочих рук на текучку, налоговой приходит и указание свыше. Например, it отрасль: «Дескать, дробитесь как хотите, но отрасль сохранить!» А так же вот Вам, до кучи, уважаемые айтишники, льготы разнообразные, вот Реестр ПО, вот участник реестра Минцифры, вот резидентство Фонда Сколково, вот Фонд Инноваций, вот РФРИТ… НДС ноль, Прибыль ноль, сумма взносов чуть больше 7%. Гранты от копеек до полумиллиарда. Бизнес-ангелы – тут не надо смеяться, там реально денежку живую можно получить. Вот-венчур… И вот вам еще одна новая тема – будете делать рекламу на основе своего ПО – попадете в Минцифру))) Сейчас ждем, когда эти изменения примут. Ну я – то лично ооооочень жду. Ну согласись, дорогой друг, как можно сейчас считать ворон? Бери – делай – получай. Ах, да, SWIFT и прочая блокада. Но ведь есть же и другие опции! А Китай? Не, я не говорю, что он нам друг и брат, но он отнюдь не глупый, это точно. И даже просто быстро подумав, можно прийти к вот таким  мыслям и решениям: 

  • Открываем компанию в Китае (ой, ну не надо говорить, что не открывается, все там открывается). И вот, пожалуйста, Европа – Китай (тут сконвертнулось в юани) – а тут уже наш русский банк открыл корреспондента в китайском банке в юанях – и пошли наши юани в РФ – юани конвертулись в рубли. Русские банк с банками – корреспондентами в Китае есть (сама знаю и название и корреспондента и русского банка знаю).  
  • Иран – внутренняя система Shetab. Ждемс выхода на международную арену. Не скоро, но все равно ждем. 
  • Наша карта МИР. Сейчас карта МИР из формата для физических лиц переходит в формат корпоративной карты. А это что значит? Правильно, как никак аналог SWIFT. FINTECH в нашей стране является мировым безусловным лидером, так что не думаю, что придется нам ждать долго. 
  • ОАЭ – привязывает крипту к вайеру. Все чисто и законно. 

Все-все-все. Пока на эту тему хватит. В конце концов это же только знакомство?) А подробнее – это по статьям. Статьи у нас будут писать: 

  • Кошка первая – Викуся-финик. Человек Искусства. Медвежатник в законе. Характер вздорный, непредсказуемый, крикливый, с ноткой семиэтажного мата. Потому как душа тонкой организации, а окружают разные обстоятельства;
  • Кошка вторая – Галя – юрик-международник. Ищет Просветления. Не найдя его пока что разобралась в нюансах compliance и его эффективного применения при построении  правил работы компаний, заключении сделок и выполнении транзакций;
  • Кошка третья серьёзная – главбух-аудитор Светлана Владимировна;
  • Наглый четвертый кот, чьи рыжие кудри еще не успели примелькаться – Георгий венчур;
  • Кошка пятая – Наташка-операционист. Она же операционный директор, она же кризис-менеджер, формата «вытащу любой проект из %опы в безубыточность.  А заплатите % – так и на чистую прибыль» Высоко замотивированный боец, ибо выплачивает ипотеку!
  • Шестой – Питбуль Илюша. Держит нас в отряде, так бы давно разбежались. Он же нас и заставил писать статьи для нашего сайта. У меня до сих пор зуб шатается, заканчиваю семнадцатую статью

Нарушаем правила, не нарушая законов! Как выжить бизнесу в текущих реалиях

Коммуникация ключевой фактор

Персональное обслуживание

О нас

С чего-то нужно начинать

Давайте начистоту: 95% персонала и общего окружения абсолютно неэффективны, неинтересны, безынициативны. Очень мало, кто посвящает время самообразованию, интересуется новинками своей проф области. Единицы только, чей телефон из всего сомна коллег ты хранишь, а остальные спокойно удаляешь при смене работы. Наша платформа — это те самые коллеги, сотрудники, которых хантят. За очень дорого. Нет, мы не предоставляем услуги по подбору персонала) мы предполагаем доступ к мозгам этих редких персонажей. Которые выслушают Вашу задачу, успокоят, подуют на ранку. Оценят масштаб проблемы, выставят прайс, решат Вашу задачу.

Узнать друг друга получше

Мы за прямое общение, встретимся, выслушаем, найдем точки соприкосновения, договоримся и приступим к работе.

Понимание Вашей проблемы

Внимательно и всесторонне обсудим с Вами возникшую проблему, предложим варианты и начнем работать.

Определение Ваших целей

После всестороннего анализа, мы определяем цели которые хочет достичь Ваша компания и приступаем к их реализации.
Удовлетворенность клиентов
97%
Принятых решений
92%
Показатель успеха
98%

Мы поможем Вам на каждом шагу вашего пути

Открыть чат
1
Handbookconsult.ru
Здравствуйте!
Чем я могу Вам помочь?
Задайте Ваш вопрос и мы ответим почти моментально!